通知公告

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TIME:2026-04-10

betway西汉姆联2026年度专项工程硕士毕业生工程系列中级职称评定结果公示

根据江苏省教育厅江苏省人力资源和社会保障厅《关于做好江苏省卓越工程师学院工程硕士博士毕业生申报评审工程系列职称工作的通知》（苏教研函〔2025〕8号）、《bw必威西汉姆联专业技术职务任职资格评审办法》（校人字〔2025〕5号）要求，经中评委评定，现将2026年度专项工程硕士毕业生工程系列中级职称（工程师）评定结果予以公示：黄卿釤孙蔚涵时睿徐维智牛纪龙徐凤如公示期为2026年4月10日至4月17日。公示期内如有异议，可以书面或邮件等形式向betway西汉姆联反映问题，反映情况须实事求是、客观公正，并提供必要佐证材料，以便核查。betway西汉姆联：guozhuoyuan@nuaa.edu.cnbetway西汉姆联2026年4月10日
TIME:2026-03-06

关于做好2026年度专项工程硕士毕业生工程系列职称申报工作的通知

根据《江苏省职称评审管理办法（试行）》和《江苏省卓越工程师学院建设实施意见》、《省教育厅 省人力资源和社会保障厅关于做好江苏省卓越工程师学院工程硕士博士毕业生申报评审工程系列职称工作的通知》（苏教研函[2025]8号）等文件精神，为做好2026年度专项工程硕士毕业生工程系列职称认定相关工作，现将有关事项通知如下。一、申请对象预计于2026年4月份毕业且满足硕士学位授予条件的2023级工程硕博士专项试点的工程硕士研究生。二、申请条件1、遵守中华人民共和国宪法和法律法规，遵守学校规章制度，践行社会主义核心价值观，具备爱党报国、敬业奉献的精神，具有高度的社会责任感。2、扎根工程实践和生产一线，具备较强工程技术创新创造能力，善于解决复杂工程技术难题。3、满足《江苏省卓越工程师学院工程硕士毕业生申报评审工程师职称标准条件（试行）》（附件1）课程成绩、实践业绩代表成果等方面的有关要求。三、申报要求1、申请人须填写《江苏省卓越工程师工程师职称资格申请表》（附件2）及汇总表（附件3），并提供一下证明材料：（1）成绩证明材料，请登录研究生院信息系统，选择成绩打印（有绩点版本）；（2）业绩代表成果证明材料
TIME:2026-03-05

关于公布研究生教育教学改革专项（卓越工程师）项目结题情况的通知

各相关教学单位：根据学校有关工作布置以及各相关项目组的结题申请，国卓院对2024年校研究生教育教学改革专项（卓越工程师）项目进行了结题验收，经对结题材料进行形式审查和评审，现将结题情况予以公布。附件：研究生教育教学改革专项（卓越工程师）项目结题清单研究生教育教学改革专项（卓越工程师）项目结题清单.pdfbetway西汉姆联2026年1月29日
TIME:2026-01-06

关于开展研究生教育教学改革专项（卓越工程师） 项目结题工作的通知

各相关学院及项目负责人：根据学校有关工作布置，现将研究生教育教学改革专项（卓越工程师）项目结题工作安排通知如下：一、可申请结题范围2024年立项的卓越工程师教育教学改革研究项目（以下简称卓工教改研究项目）、卓越工程师产教融合课程建设项目（以下简称卓工课程建设项目）、卓越工程师产教融合课程教材建设项目（以下简称卓工教材建设项目）。二、结题相关要求1.项目负责人填报，并提交至所在学院审核：（1）卓工教改研究项目需按要求填写《卓工教改研究项目结题总结表》（附件1）（2）卓工课程建设项目需按要求填写《卓工课程建设项目结题总结表》（附件2）（3）卓工教材建设项目需按要求填写《卓工教材建设项目结题总结表》（附件3）2.填报的各项工作成果或数据，应是在本项目资助期间所取得的成果。3.各种成果、奖励等，请附相关证明材料。其中，出版教材、论著提供封面及版权页的扫描件；发表论文提供发表刊物封面、目录、正文的扫描件（或录用通知的扫描件）；奖励提供获奖证书或获批发文文件的扫描件；其他以上未予说明的情况，提供合理的证明材料。4.请各相关学院于1月16日（周五）下班前完成对各申请结题项目的结题材料的审核，填写《学
TIME:2025-11-18

江苏省卓越工程师培养改革优秀案例/校企导师组推荐公示

根据关于开展江苏省卓越工程师培养改革优秀案例/校企导师组通知安排，经团队申报、学院推荐、学校组织专家评审，现将我校推荐信息予以公示（案例2个，校企导师组1个）。公示时间为11月18日-11月21日，如有问题请于公示期内书面反馈国卓院。邮箱：guozhuoyuan@nuaa.edu.cn联系电话：52112984江苏省卓越工程师培养改革优秀案例（2个）1、高端制造业卓越工程师培养模式2、需求引领·校企协同·素能跨域：瞄准重大需求培养创新型卓越工程师的全周期育人模式改革与实践江苏省卓越工程师培养优秀校企导师组（1个）陈谋、朱荣刚、邹杰、王玉惠、李涛江苏省卓越工程师培养优秀校企导师组（培育2个）徐惊雷、伏宇、肖双强、俞凯凯、黄帅王亮、芦小龙、彭瀚旻、赵盖、熊曦耀
TIME:2025-11-13

关于开展betway西汉姆联2026级工程硕博士（专项）校内导师双选工作的通知

各学院：为保证2026级工程硕博士尽早参与培养环节，减少校企联培时间差，现开展betway西汉姆联（以下简称“国卓院”）2026级工程硕博士（专项）校内导师双选工作，具体要求如下。一、双选工作安排1、请各学院组织2026级工程硕博士（专项）拟录取学生，深入了解联培单位及研究方向，联系意向校内导师，并征求导师同意后填写《工程硕博士（专项）校内导师双选表》（附件1），于11月28日前提交至学院研究生教育教学办公室。导师详细介绍可参考研究生院网站：http://graduate.nuaa.edu.cn/gmis5/dsfc/dsfc_yx_new。2、学院需审核《工程硕博士（专项）校内导师双选表》，签署意见并加盖公章后，于12月5日前统一提交至明故宫校区行政楼525/将军路校区师生服务大厅11窗口。3、工程硕博士（专项）校内指导教师应具有我校专业型研究生指导资格，此前未指导过工程硕博士（专项）的教师，需按要求申请成为国卓院导师，具体要求及流程如下。注：工程硕博士（专项）招生名额不占用导师面上招生指标。二、选聘条件工程硕博士（专项）导师选聘程序分为：备案制和申请制两种。1、对于目前已实际指导工程
TIME:2025-11-04

关于公布2024年研究生教育教学改革专项（卓越工程师）项目中期考核结果的通知

根据《关于开展2024年bw必威西汉姆联研究生教育教学改革专项（卓越工程师）项目中期考核的通知》要求，经项目负责人提交中期报告、学院审核、专家组评审，现将考核结果予以公布。对于中期考核结果“通过”的项目，国卓院将下拨二期资助经费至项目所在学院，由学院负责报销工作。学院需严格按照财务规定，专项用于项目后续研究实施及报销相关费用。附件：2024年研究生教育教学改革专项（卓越工程师）中期考核结果betway西汉姆联2025年11月4日附件：2024年研究生教育教学改革专项（卓越工程师）中期考核结果卓越工程师教育教学改革研究项目项目编号学院主持人项目名称项目类别中期考核结果2024YJXGG-Z01航空学院吴义鹏“一带一路”倡议下具备国际化视野的卓越工程师培养模式探索重点通过2024YJXGG-Z02航空学院芦小龙全国重点实验室赋能卓越工程师培养方法探究重点通过2024YJXGG-Z03能源与动力学院樊小杰卓越工程师校企协同育人的现实困境及运行机制优化研究重大通过2024YJXGG-Z04能源与动力学院张禄新形势下卓越工程师国际化培养模式探索重点通过2024YJXGG-Z05自动化学院秦海鸿基于
TIME:2025-10-31

关于开展江苏省卓越工程师培养优秀校企导师组建设的通知

各学院及研究生导师：为深入贯彻党的二十大精神和二十届二中、三中全会精神，全面落实习近平总书记关于教育、科技、人才的重要论述和全国教育大会精神，贯彻落实《教育强国建设规划纲要（2024—2035年）》，切实推进校企导师队伍组织建设、激发校企导师积极性、提升校企导师指导能力，现开展江苏省卓越工程师培养优秀校企导师组选树建设工作。本次选树旨在通过强化校企双导师团队建设，构建优势互补的协同育人机制；激发导师队伍创新活力，完善激励机制与成长通道；推广先进育人经验，形成可复制可推广的示范模式。江苏省卓越工程师培养联合体（以下简称“联合体”）决定开展卓越工程师培养优秀校企导师组选树建设工作，并将有关事项通知如下：一、推荐条件参与申报的校企导师组一般由3-5名成员组成，必须包含校内导师和企业导师。（一）师德师风1.坚持正确的政治方向，拥护中国共产党的领导，全面贯彻落实党的教育方针，严格执行国家教育政策；2.遵循教师职业道德，将师德师风摆在首要位置；3.言传身教，充分激发学生爱党报国情怀，传承科学家精神，培育爱岗敬业的职业素养。（二）教育教学1.教育教学理念先进，具有国际视野，及时将最新科研成果、产业发
TIME:2025-10-31

关于开展江苏省卓越工程师培养改革优秀案例征集工作的通知

各学院：为深入贯彻党的二十大精神和二十届二中、三中全会精神，全面落实习近平总书记关于教育、科技、人才的重要论述和全国教育大会、中央人才工作会议精神，贯彻落实《教育强国建设规划纲要（2024—2035年）》，聚焦国家战略需求培养国家急需紧缺人才，深化卓越工程师培养体系改革，提升卓越工程师自主培养能力，服务江苏省产业发展和转型升级，江苏省卓越工程师培养联合体面向全省开展卓越工程师培养改革优秀案例征集工作。现将具体事宜通知如下：一、征集主题案例主题紧扣“江苏省卓越工程师培养改革与实践”，梳理凝练思路、方法、成效与经验。案例主要分为五个类别：校企协同机制（江苏省卓越工程学院建设经验等）；培养过程（项目制育人、工学交替培养、课程教材建设、知识产权管理、工程师技术中心建设等）；校企导师队伍建设（双向流动机制、协同育人机制等）；评价标准（招生选拔、毕业与学位、资格互认衔接等）；特色做法（其他关于卓越工程师培养的工作经验）。二、案例要求1.案例要坚持问题导向、目标导向，主题鲜明、措施有效，典型经验要有总结提炼，创新做法要有独到视角。（1）突出创新性。聚焦新时代产教融合卓越工程师培养，紧跟国家战略需求，
TIME:2025-10-13

betway西汉姆联 2025年研究生国家奖学金评审结果公示

按照学校《关于做好2025年研究生国家奖学金评选的通知》要求，经公布细则、个人申报、材料审核、资格公示、公开评审等程序，betway西汉姆联2025年研究生国家奖学金评审结果公示如下：博士研究生国家奖学金候选人：赵召丁晓晖徐伟凡韩冰硕士研究生国家奖学金候选人：牛纪龙徐凤如王嘉玲陈亮安公示时间：10月13日-10月17日，如在公示期有异议，可在公示时间内通过邮件或纸质材料反馈，不接受匿名反馈。联系方式：guozhuoyuan@nuaa.edu.cn办公地址：本部综合楼501
TIME:2025-09-25

关于做好betway西汉姆联2025年研究生国家奖学金评选的通知

各位同学：根据《学生资助资金管理办法》(财教〔2021〕310号)、《bw必威西汉姆联2025年研究生国家奖学金评审细则》等文件的相关精神和要求组织评选工作。一、评选办法2025年研究生国家奖学金的评选原则、参评对象及基本条件、名额分配办法、奖励标准、评审程序、评审要求按照《betway西汉姆联2025年研究生国家奖学金评审细则》执行。二、时间安排（一）9月27日前，学院公布评审委员会名单和评审细则。（二）10月10日前，学院公示申请者材料。（三）10月17日前，学院完成评审并公示，并将获奖候选人材料报研究生院教育管理处。（四）10月25日前，研究生院公示审核的获奖候选人名单。（五）10月30日前，学校公布获奖名单。三、申请流程（一）纸质材料：《2025年研究生国家奖学金申请表》（附件2）一式两份，双面打印，10月9日12:00前交至明故宫校区综合楼501办公室。学生在申请条件一栏中需填写个人在学习、科研、社会工作、获奖等方面的情况，申请人签名需用手签，并附相关证明材料（荣誉证书、成绩单、录用通知、论文复印件等学术成果），无证明材料不可作为参评依据。（二）电子材料：《2025年研究生国家
TIME:2025-07-04

全国卓越工程师培养优秀校企导师组/改革优秀案例（第二届）​拟推荐公示

根据中国卓越工程师培养联合体关于全国卓越工程师培养优秀校企导师组/改革优秀案例的通知安排，经团队申报、学院推荐、学校组织专家评审，现将推荐信息予以公示。公示时间为7月4日-7月6日，如有问题请于公示期内书面反馈国卓院。邮箱：guozhuoyuan@nuaa.edu.cn联系电话：52112984全国卓越工程师培养优秀校企导师组徐惊雷、伏宇、肖双强、俞凯凯、黄帅 全国卓越工程师培养改革优秀案例“校企合作、场景驱动、以赛促学、德育铸魂”四位一体的卓越工程师培养实践（项目成员：赖际舟、吕品、张且且、占涵宇、袁诚）
TIME:2025-07-04

关于开展2024年bw必威西汉姆联研究生教育教学改革专项（卓越工程师）项目中期考核的通知

各相关学院、项目负责人：根据《2024年bw必威西汉姆联研究生教育教学改革专项（卓越工程师）项目立项公示》要求，为加强项目过程管理，确保研究质量与进度，现启动项目中期考核工作。具体安排如下：一、评审对象2024年立项的研究生教育教学改革专项（卓越工程师）项目（附件1）。二、评审流程1.提交中期报告（1）请各项目负责人依据项目申请书的进度安排、预期目标等，认真总结项目进展情况，填写《bw必威西汉姆联卓越工程师教育教学改革研究项目中期进展报告》（附件2）递交学院（电子版、纸质版一式一份）。电子版材料命名方式：卓工教改研究项目命名方式：学院-姓名-项目名称命名，例如01-***-研究生教育教学研究项目；卓工课程建设项目和教材建设项目命名方式：A学院-课程编号名称/教材名称-负责人姓名为文件名，如A01-6B01****航空**-***。（2）各学院对所推荐的项目进行审核并签署意见后，于2025年9月8日前以学院为单位统一发送电子版（PDF格式）至国卓院邮箱guozhuoyuan@nuaa.edu.cn，并将纸质版报告提交至明故宫校区行政楼523。2.组织专家审查国卓院、研究生院将组织专家进行
TIME:2025-06-10

关于申报全国卓越工程师培养改革优秀案例（第二届）的通知

各学院：为深入贯彻党的二十大精神和二十届二中、三中全会精神，全面落实习近平总书记关于教育、科技、人才的重要论述和全国两会、全国教育大会精神，贯彻落实《教育强国建设规划纲要（2024—2035年）》，聚焦国家战略需求，有的放矢培养国家战略人才和急需紧缺人才，深化卓越工程师培养体系改革与产教深度融合，提升高质量培养卓越工程师的能力，为构建中国特色、世界水平的卓越工程师自主培养体系提供支撑。中国卓越工程师培养联合体（以下简称“联合体”）面向全国开展卓越工程师培养改革优秀案例征集工作。现将具体事宜通知如下：一、申报主题案例主题紧扣“新时代卓越工程师培养改革与实践”，梳理凝练思路、方法、成效与经验。案例主要分为五个类别：校企协同机制（国家卓越工程学院建设、国家卓越工程师创新研究院建设经验等）；培养过程（项目制育人、工学交替培养、课程教材建设、知识产权管理、工程师技术中心建设等）；校企导师队伍建设（双向流动机制、协同育人机制等）；评价标准（招生选拔、毕业与学位、资格互认衔接等）；特色做法（其他关于卓越工程师培养的工作经验）。二、案例要求1.案例要坚持问题导向、目标导向，主题鲜明、措施有效，典型经验
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